Più sforzi per parità salariale, pari opportunità e rappresentanza delle donne nella tua regione

Petition addressed to: residents of the EU

Perché questa petizione? La parità di genere significa che tutte le persone, indipendentemente dal genere, hanno pari diritti, responsabilità e opportunità in tutti gli ambiti della vita. Include l’accesso all’istruzione, all’occupazione, alla partecipazione politica e alle risorse. Di conseguenza, la parità di genere incide sulla vita quotidiana delle persone influenzando le loro opportunità e il modo in cui funzionano l’economia e la società.

Aumentare l’attenzione sulle politiche per la parità di genere può:

• Garantire pari opportunità nell’istruzione, nell’occupazione e nella leadership [1].
• Ridurre la discriminazione e la violenza di genere [2].
• Migliorare la performance economica valorizzando pienamente il potenziale di tutti gli individui [3].
• Rafforzare le famiglie e le società attraverso una distribuzione più equilibrata dei ruoli di cura e di lavoro [4].
• Favorire istituzioni più eque e inclusive [5].

References:
[1]. OECD. Gender Equality. https://www.oecd.org/en/topics/gender-equality.html
[2]. European Institute for Gender Equality (EIGE). EU gender-based Violence Survey: Evidence from Policy and Practice. 2026. https://eige.europa.eu/publications-resources/publications/eu-gender-based-violence-survey-evidence-policy-and-practice?language_content_entity=en
[3]. European Institute for Gender Equality. Economic benefits of gender equality in the EU.
https://eige.europa.eu/newsroom/economic-benefits-gender-equality
[4]. OECD. Gender gaps in paid and unpaid work persist. 2025. https://www.oecd.org/en/publications/gender-gaps-in-paid-and-unpaid-work-persist_25a6c5dc-en/full-report.html
[5]. OECD. Gender equality in public life. https://www.oecd.org/gov/gender-mainstreaming/