относно договори за работа на повикване с германската пощенска служба 

Вносителят на петицията посочва, че Deutsche Post сключва т.нар. договори на повикване, т.е. временни трудови договори, за срок от 24 последователни часа. Предприятието обосновава тези последователни краткосрочни трудови договори с довода, че се използват, за да бъдат замествани служители в отпуск по майчинство. Освен това вносителят на петицията твърди, че това води до заобикаляне на законодателството в областта на здравословните и безопасни условия на труд и задължава други доставчици, например Amazon, да действат по същия начин.